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Biorfarm è alla ricerca di un Responsabile Partnership per espandere la propria rete e il proprio business Corporate Italia

Sede di lavoro: Da remoto / Milano

Data inizio: Marzo/Aprile 2021

 

Chi è BIORFARM?

Biorfarm è una startup che vuole rivoluzionare il rapporto che le persone hanno con il cibo che portano sulla loro tavola. Su Biorfarm.com chiunque può adottare uno o più alberi da frutta selezionati fra i migliori agricoltori locali biologici, creare il proprio frutteto digitale, monitorare la propria coltivazione e, una volta che la frutta è matura, decidere se raccogliere di persona i frutti dei propri alberi o se riceverli a casa freschi gratuitamente. Ad oggi diamo in adozione non sono alberi da frutta, ma anche olivi, alveari, vigna.

Biorfarm supporta sia i piccoli agricoltori locali biologici sia i consumatori, creando un modello sostenibile che aiuta il nostro pianeta con un impatto sociale e ambientale positivo. La nostra vision è quella di creare la più grande azienda agricola digitale d’Europa, dove ciascuno può essere in diretto contatto con chi si prende cura del proprio cibo in maniera super sostenibile.

Biorfarm si rivolge anche ad aziende attente alla sostenibilità e che vogliono impegnarsi concretamente per rendere il nostro paese un posto migliore. Tra i nostri clienti-partner del canale Corporate ci sono grandi gruppi internazionali a cui diamo l’opportunità di:

  • Organizzare concorsi o promozioni con gli alberi dei nostri agricoltori locali. Un premio unico, esperienziale e sostenibile per gli stakeholder!
  • Welfare. Migliorare l’ambiente di lavoro con un benefit salutare per i collaboratori. Portiamo in ufficio la frutta fresca degli alberi aziendali!
  • Fare un regalo green che dura un anno intero e che racchiude in sé l’aspetto esperienziale dell’adozione, e quello emozionale della frutta fresca!
  • Attivare iniziative di CSR che coinvolgono i nostri agricoltori, l’azienda ed enti no-profit.

Ad oggi, la nostra community conta più di 30.000 utenti, 60 agricoltori in tutta Italia e 50 aziende clienti, tra cui nomi importanti come Tiffany, San Pellegrino, Henkel, etc

 

Competenze indispensabili:

Il candidato ideale ha un minimo di 2 anni di esperienza in una delle seguenti aree:

  • vendita di servizi di comunicazione digitale, coinvolgimento degli stakeholder e di servizi ad impatto sociale e/o ambientale
  • vendita in aziende di consulenza in ambito sostenibilità o Responsabilità Sociale d’Impresa;
  • Corporate fundraising in Onlus e gestione dei rapporti con le aziende ;

Sarà valutato positivamente:

  • conoscenza del mercato CSR Italia in ambito aziende;
  • esperienza di consulenza commerciale di alto profilo per la comunicazione aziendale;
  • marketing con esperienza nel B2B;
  • esperienza nella gestione e accounting di clienti di alto profilo;
  • capacità interpretative delle esigenze del cliente e nella gestione dei progetti;
  • conoscenza di PowerPoint o Keynote
  • conoscenza delle dinamiche legate allo sviluppo di progetti di comunicazione integrata e organizzazione di eventi;
  • piena disponibilità a viaggiare;

Di che cosa si occuperà il nuovo Corporate Partnership Manager?

Il Responsabile Partnership aziendali supervisiona e coordina lo sviluppo e la presentazione di proposte e offerte business, identifica e la coltiva i prospect e le partnership aziendali, presidia eventi e presentazioni corporate. Il Manager è responsabile della coltivazione, del mantenimento e della gestione di relazioni con le aziende clienti. La risorsa sarà responsabile della crescita del portafoglio aziendale, e dello sviluppo di materiale informativo, kit di strumenti e di comunicazioni. In particolare sarà suo compito:

  • definire ed implementare la strategia di vendita e affiliazione, finalizzata a incrementare e fidelizzare le partnership
  • presidiare l’intero ciclo progettuale: dallo scouting delle aziende fino alla rendicontazione (amministrativa e narrativa) degli interventi;
  • pianificazione e rendicontazione settimanale dell’attività commerciale;
  • personalizzazione dei progetti per ogni cliente, gestione dei contratti e la fidelizzazione dei clienti;
  • gestione delle partnership in essere e dei rapporti con le aziende già clienti
  • partecipazione ad eventi e fiere.

Cosa offriamo?

Un ambiente di lavoro giovane e dinamico, ricco di stimoli, persone esigenti che non si accontentano di quello che conoscono oggi, ma pensano a cosa impareranno domani.

  • Orario di lavoro 9.30-18.30, ma flessibile per garantire ad ognuno di rispettare i tempi di consegna e di organizzarsi per valorizzare il proprio tempo libero
  • Ufficio in città, in uno spazio giovane in cui lavorano circa 50 professionisti del Digital.
  • Frutta, acqua, caffè e birra gratis

Offerta economica.

Lo stipendio sarà in linea con le competenze e le esperienze effettivamente maturate, oltre ad interessanti incentivi.

Opportunità di rapida crescita professionale.

Contratto di lavoro:

Inquadramento: Full Time

Durata contratto: 1 anno, con possibilità di successiva stabilizzazione

Retribuzione: fisso + variabile a performance

La risorsa lavorerà in un team di circa 10 persone, avrà la possibilità di formare una risorsa junior di supporto e farà riferimento ai Founders

 

Come candidarsi:

Compila il form che trovi qui!

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